搭建“供需桥”上海虹桥人力资源服务赋能企业出海计划发布

:依托中国上海人力资源服务产业园虹桥园区打造的特色服务品牌——“HQTP国际人才会客厅”今年再次走进进博会，携手园内10家行业龙头人力资源机构，集中展示了跨境人才服务解决方案和人力资源服务的新产品、新技术、新模式，致力于打造全球人力资源综合服务平台，形成全球人力资源汇聚。

据了解，“HQTP国际人才会客厅”是上海人力资源服务产业园虹桥园区的特色发展品牌，虹桥园于2021年9月经人社部批准为国家级人力资源服务产业园，是落实《虹桥国际开放枢纽建设总体方案》的重要举措，也是虹桥国际商务人才港实体化运作的核心承载区。目前，虹桥园已集聚了人力资源服务类企业260家，营收超150亿元，税收超7亿元，能够提供6大类56项一站式全产业链人力资源服务。

赋能企业出海?共建“一带一路”

在11月8日举行的第二届上海虹桥人力资源服务全球发展大会上，虹桥人力资源服务赋能企业出海计划正式发布，该计划涵盖涉及中企出海的8大类56项一站式、全场景、高质量的专业人力资源服务和落地支持，将为中国企业出海入华提供坚实的人力资源支撑载体。

现场，“HQTP国际人才会客厅”中的7家参展企业与荷兰、新加坡、菲律宾、日本等多国企业方代表签订了战略合作协议。

值得一提的是，“一带一路”现代服务业技术技能人才培训中心当天也举行签约并揭牌，将为“一带一路”伙伴国培养专业技能人才。此外，当天还发布了虹桥园特色品牌“虹人汇”2025年活动计划。

“我们将联合虹桥园区内具有出海入华服务能力的人力资源机构，共同为中国企业出海提供全方位的人力资源服务，为深入虹桥国际开放枢纽建设、加快长三角一体化发展、服务构建新发展格局作出新的更大贡献。”南虹桥集团相关负责人表示。

搭建“供需桥”赋能人力资源服务新生态

今年进博会上，在“HQTP国际人才会客厅”展台，才赋人力科技携旗下“海外雇佣服务”和“WeHR平台”迎来进博首秀，集中展示全球人力资源跨境服务解决方案以及数字化人力资源服务的新产品、新模式、新成果。

身为全球一体化人力资源服务商，才赋响应战略需要，构建了覆盖全球160多个国家及地区的强大服务网络。针对中国企业面临的海外用工难题，以“本土+属地”的服务模式，设计了涵盖全球招聘、全球雇佣、全球薪酬福利、创新性人力资源SaaS平台等一站式海外人力资源服务解决方案，已为上千家在华企业“走出去”提供了重要支持。

而在“引进来”战略的落实上，才赋拥有遍布全国400多座城市的服务网络及资深落地经验，可以为有意探索中国市场的外资企业提供包括薪酬社保、弹性福利、HCM?SaaS平台、灵活用工、劳动政策咨询等一站式的人力资源服务解决方案。有效帮助外资企业规避文化、法规差异的挑战，快速进入中国市场，专注于核心业务发展，从而在竞争激烈的新市场内获得先发优势。

参展期间，才赋同步展示了其自主研发的基于员工全生命周期、围绕HR全业务场景流程的一站式O2O数字化服务解决方案:WeHR平台，以“线上+线下”为服务模式，利用云计算和大数据技术，为企业提供实时的数据洞察，并结合线下全方位的服务，从根本上帮助HR摆脱繁琐事务性、重复性工作，提升运营效率。

“在这次‘上海虹桥人力资源服务全球发展大会’上，我们与多家采购商实现了供需对接，达成采购意向签约。”11月9日，才赋CEO王慧出席东方网、文汇报的现场访谈，结合业务观察和市场分析，对当下企业出海过程中人力资源管理方面面临的挑战和机遇与现场听众进行交流探讨，并对才赋的一站式海外雇佣服务和数字化服务解决方案进行了全面介绍。

才赋方表示，虹桥地区作为国际企业进入中国的“会客厅”，中国企业进军海外的“桥头堡”，其发展对促进中国高质量对外开放，推动国际人才服务体系建设具有重要意义，才赋希望能够借助虹桥园及进博会这一平台，与全世界的优秀同行深入交流，发展优质合作伙伴，持续创新探索人力资源服务的新模式，为实现中国企业“汇聚英才、链接全球、普惠共赢”的愿景贡献力量。